轉(zhuǎn)正申請書(匯編15篇)

現(xiàn)今社會公眾的追求意識不斷提升，需要使用申請的場合越來越多，我們在寫申請書的時候需要注意問題。寫起申請書來就毫無頭緒？下面是小編為大家收集的轉(zhuǎn)正申請書，希望對大家有所幫助。

尊敬的公司領(lǐng)導：

首先感謝公司給我提供汽車銷售顧問一職的工作鍛煉機會，感謝這三個月以來公司領(lǐng)導及同事在工作和生活上對我關(guān)心和照顧。通過這次機會我對自己所學的一些專業(yè)知識有了更深刻的理解，使我感覺到自己所學的強弱所在。經(jīng)過三個多月的學習與工作，我對自己的工作認真思考并記錄下來，以作為自己工作的一個階段性總結(jié)，同時向公司領(lǐng)導匯報我的工作，請領(lǐng)導審查并給予同意我的轉(zhuǎn)正申請。

20xx 年 3 月 1 日我成為公司的試用員工，到今天三個月試用期已滿，在崗試用期間，我在銷售部學習工作。汽車銷售是我以前未曾接觸過的，在銷售部領(lǐng)導的耐心指導和同事熱心幫助下，我很快熟悉了汽車銷售的規(guī)范操作流程。其中我掌握了各車型的報價組成，汽車銷售的流程、了解汽車行業(yè)相應(yīng)的政策、法規(guī)、制度。

在銷售部的工作中，我一直嚴格要求自己，認真做好日常工作；

遇到不懂的問題虛心向同事請教學習，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，剛進入銷售部門，業(yè)務(wù)水平和銷售經(jīng)驗上難免會有些不足，在此，我要特地感謝銷售部的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和悉心的幫助，感謝他們對我工作中提醒和指正。

經(jīng)過這三個月學習，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立承擔一般車輛銷售業(yè)務(wù)，在以后的工作中要不斷努力學習以提高自己業(yè)務(wù)能力，爭做一個優(yōu)秀的汽車銷售顧問。

在此我申請轉(zhuǎn)正，懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用飽滿的熱情做好本職工作，為公司創(chuàng)造更大價值和銷售業(yè)績！

　　申請人：XXX

　　日期：20xx 年 XX 月 XX

尊敬的公司領(lǐng)導：

您好！

我是X部門的X，于20xx年X月X日成為公司的試用員工，到今日已經(jīng)有三個月，試用期已滿。在這段時間里，我工作努力，表現(xiàn)突出，完全能夠勝任工作，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。

我很喜歡這份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作，實現(xiàn)自我的奮斗目標，體現(xiàn)自我的人生價值，和公司一齊成長。

此致

敬禮！

　　申請人：XX

　　20xx年X月X日

尊敬的領(lǐng)導：

時光如梭，我已來到xx兩個月了，首先非常感謝xx大家庭能夠接納重新開始尋找自己的我，在如此一個充滿活力年輕向上的集體中，我信仰這般年輕的感覺，并將懷著感恩的心愉悅工作，舒心生活，希望今后的自己能夠成為xx大家庭中不可缺少的一員。

其次，非常感謝xx團隊的所有成員對我的悉心照顧和指導，在你們的熱心幫助下，我得以在短時間內(nèi)勝任這份看似簡單，實則需要創(chuàng)新無限的工作?，F(xiàn)在的我基本熟知并掌握了產(chǎn)品專員的日常工作內(nèi)容：需求收集、更新維護、開新服、合服、數(shù)據(jù)分析及活動策劃等等。

我們團隊的工作態(tài)度秉持高效率和強責任感，我喜歡在這樣的團隊中學習，與大家共同成長。但是我還有不足之處，不能對自己的產(chǎn)品如數(shù)家珍，不能獨具創(chuàng)意的策劃新穎的活動，有時郵件信息會出現(xiàn)一些小錯誤，有時在產(chǎn)品測試中無法發(fā)現(xiàn)存在的問題等等，對于這些我做出如下計劃予以改進：

1、通過產(chǎn)品測試服熟悉游戲內(nèi)各個道具物品，并根據(jù)系統(tǒng)后臺數(shù)據(jù)深入研究各項數(shù)據(jù)規(guī)律，提煉出有用的信息；作為一名真正的玩家，在游戲、官網(wǎng)和論壇中收集信息，盡可能多的了解玩家需求；

2、通過了解競品信息以及參加xx游戲里的各個活動，以先模仿再創(chuàng)新的模式學習，策劃出適合xx的特色活動；

3、產(chǎn)品服、測試服是每次更新維護中保證游戲品質(zhì)最后把關(guān)的重要測試工作，所以要更加細心的發(fā)現(xiàn)問題并及時提出解決。

希望通過以上的工作計劃避免自己在今后工作中的失誤，提升自己對產(chǎn)品中各項數(shù)據(jù)的研究和把握，積累經(jīng)驗，成為xx大家庭中重要的家庭成員。

　　申請人：xx

　　xx年1月25日

尊敬的領(lǐng)導：

如果不是人力資源部通知本人可以提交轉(zhuǎn)正申請了，本人還未察覺我在公司已經(jīng)試用了三個月時間了，在這三個月的試用期過程中，本人絲毫沒有察覺到時間的流逝，像是與工作融成了一個整體。做著自己喜歡做的事情，并且能夠轉(zhuǎn)正為正式員工，這是本人的榮幸，為將這份榮幸繼續(xù)延續(xù)下去，現(xiàn)將這三個月工作總結(jié)如下：

一、車間物品放行、辦公用品管理和申購：

1、登記物品進入車間，車間物品的放行及人員的放行條，認真核實實物與進入(放行)物品是否一致,放行條必須有相關(guān)責任人確認審核，方可放行。車間夾具、設(shè)備領(lǐng)、退庫單的打印也需由相應(yīng)的責任人確認才可開放行條。

2、辦公用品申請?zhí)峤皇窃诿吭碌?0號左右，先查詢辦公用品是否有庫存，統(tǒng)計好每月應(yīng)用的、辦公人員需要哪些辦公用品數(shù)量及物料員所提供的辦公用品需求來做申請?zhí)峤惠o料管理員，等PMC倉庫通知方可去倉庫領(lǐng)料;領(lǐng)料時需把上月申請用后的碳粉、筆芯等統(tǒng)計做好危險廢棄處理記錄移交給PMC倉庫處理。

二、信息傳遞及文件管理：

1、車間相關(guān)文件領(lǐng)取存檔和發(fā)放。

2、公司、部門相關(guān)文件、公告的通知和宣傳。

3、及時更新車間公告欄，確保信息傳達的及時性和有效性。

4、各會議、培訓的通知和跟進，使會議、課程可以圓滿完成。

5、車間產(chǎn)線作業(yè)指導書的及時領(lǐng)取，下發(fā)和更新。

三、車間其它日常事務(wù)處理：

1、辦公設(shè)備：按信息管理部要求認真盤點年度辦公設(shè)備，積極配合各部門的工作，使辦公設(shè)備臺帳清晰，明確。

2、各類點檢表的申請，更換，收集。

3、新員工伙伴計劃結(jié)隊信息的匯總，考核記錄表的記錄和收集。

4、車間日常醫(yī)藥用品申請、領(lǐng)取、管理，員工工傷、急病等緊急事務(wù)處理。

5、每月進行一次崗位能手的評選，并將車間的提名匯總。

6、員工工裝的 ……此處隱藏6223個字……t-indent:2em">此致

敬禮！

　　申請人：xx

　　xx年xx月xx日

尊敬的公司領(lǐng)導：

我是xx部門的xx，于xx年xx月xx日成為公司的試用員工，到今天已經(jīng)有三個月，試用期已滿。在這段時間里，我工作努力，表現(xiàn)突出，完全能夠勝任工作，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。

在這段時間里，我主要的工作是xx，通過鍛煉，我熟悉了xx的整個操作流程。在工作

中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導分憂。xx方面不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。

當然，初入xx（部門），難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領(lǐng)導指正，但前事之鑒，后事之

師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝公司的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助，感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。

公司寬松融洽的工作氛圍，團結(jié)向上的企業(yè)文化，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了這里的工作環(huán)境，同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這三個月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處

理本職工作，當然我還有很多不足的地方，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己的能力。

我很喜歡這份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請各位領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！

　　申請人：xx

　　xx年xx月xx日

尊敬的領(lǐng)導：

您好！感謝您在工作中對我的幫助和指導。

xx年12月1日，我加入寧夏華圖軟件科技有限公司，成為貴公司一員，并有幸擔任企業(yè)發(fā)展部發(fā)展專員一職?；仡櫲肼氈两?，已將近三個月，在我看來，公司帶給我的不僅僅是一個崗位，一份收入，更是一次成長的機會?，F(xiàn)實習期將滿，我正式申請轉(zhuǎn)為正式員工，我堅信“笨鳥可以先飛”，也相信工作中的能力提升加之個人認真、踏實的處事態(tài)度，定能幫助我更加勝任該職位。

最初了解該公司是那場招聘會，從面試人員口中得知：華圖是一家獨立研發(fā)且只做自己產(chǎn)品的企業(yè)。那時我想寧夏華圖軟件科技有限公司一定擁有自身獨特的個性與理念；當懷揣激動且緊張的心情開始工作時，我慢慢發(fā)現(xiàn)寧夏華圖的年輕與活力；短短的時間里公司不斷發(fā)展壯大，并且迎來第二批員工，在他們身上仿佛看到當初的自己，為更好的未來，同公司一同努力，一同成長；現(xiàn)在的我更加堅定自己的選擇，我相信公司會有美好的明天，也相信自身能在這里尋求更廣闊的發(fā)展。

企業(yè)發(fā)展部發(fā)展專員對我而言是一個全新的崗位?？吹綅徫宦氊?，感覺一切都那么陌生，害怕自己做不好，做不對。但在領(lǐng)導的指引、幫助下，我的顧慮漸漸取消，多的反而是干好工作的斗志?，F(xiàn)在的我對該崗位有更加深入的了解：發(fā)展專員是一個關(guān)乎公司機密、發(fā)展且較為重要的崗位，對人員要求較為嚴格；發(fā)展專員負責宏觀經(jīng)濟、軟件行業(yè)、政府動態(tài)的各方信息的分析整合，為領(lǐng)導決策提供意見，這需要敏銳的洞察力和強大的信息分析處理能力；發(fā)展專員負責政府相關(guān)對接部門的溝通，對外提升公司美譽度及品牌知名度，樹立公司美好形象，這需要扎實的文功底及良好的溝通能力；發(fā)展專員負責企業(yè)資質(zhì)、項目的申報，未來還將承擔公司獲利乃至發(fā)展等更為重要職責，這將對人員要是更大的要求與挑戰(zhàn)。相較自身，還差距很大，但前期崗位工作基本完成。

（一）企業(yè)資質(zhì)申請的籌備及實施；經(jīng)搜索與軟件企業(yè)的相關(guān)資質(zhì)，并梳理材料，根據(jù)各項資質(zhì)申報條件、比對公司現(xiàn)狀，并初步擬定xx年度資質(zhì)申請計劃及費用預算，而該計劃實施將根據(jù)各項資質(zhì)與企業(yè)現(xiàn)行密切程度依次展開。

（二）競爭者分析；通過與技術(shù)部合作，對寧夏軟件園內(nèi)24家和xx年至今獲得雙軟認證44家共計68家公司進行企業(yè)規(guī)模、盈利模式、主營業(yè)務(wù)、注冊資金、技術(shù)能力等多方面的比對分析，最終篩選出10家具有競爭力的軟件公司，并對其優(yōu)勢、劣勢作出較為客觀的判斷，分析結(jié)果基本符合公司競爭現(xiàn)狀。

（三）品牌推廣計劃的草擬；xx年公司預計將開展一項可長期執(zhí)行的以校園為主的寧夏華圖品牌推廣計劃，依據(jù)上級領(lǐng)導給定大綱，以品牌、校園活動為主線，對品牌定位、宣傳、深化提出建議，并就活動時間、標準、獎項作出整理，基本完成品牌推廣計劃的編寫工作。

（四)存在的問題及不足；在短短三個月的工作當中，雖得到領(lǐng)導認可，但也存在過諸多不足：(1）缺乏工作經(jīng)驗，如品牌推廣計劃未能達到全員共同商議的效果；(2)處理問題較簡化、不周全，如招聘簡章編寫的大量漏洞；(3)自身溝通能力有待改善。在日后的工作當中，我會針對自身薄弱環(huán)節(jié)，多途徑加以完善，并積極發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導、同事身上的閃光點，虛心學習，將他人優(yōu)勢轉(zhuǎn)變?yōu)樽陨韮?yōu)勢，全面提升個人能力。通過工作外培訓及自主學習，優(yōu)化各項工作能力，為能更勝任該職位而努力。

還記得入職前那句話：“你不是最棒的，但是我相信你能把工作做好”。我真心希望能同公司再一次成長，真正實現(xiàn)我的夢想從寧夏華圖起步，望領(lǐng)導批準我的申請，相信未來的我能比現(xiàn)在做的更好。如果我能成為貴公司的正式員工，并繼續(xù)擔任企業(yè)發(fā)展部發(fā)展專員一職，我定會一如既往的懷揣一顆感恩之心，堅持認真負責的工作態(tài)度，為公司發(fā)展做好內(nèi)勤服務(wù)：

(1)xx年底，完成企業(yè)資質(zhì)申請年度計劃。

（2）形成政策分析范文，規(guī)范政策分析工作事項；

（3）形成競爭對手公司內(nèi)部標準分析模塊，密切關(guān)注競爭對手及潛在競爭對手的發(fā)展動態(tài)；

（4）加強政府及相關(guān)對接部門溝通，通過電子郵件，多體裁的宣傳、推廣公司品牌；

（5）搜集行業(yè)扶持、優(yōu)惠證策，并依據(jù)政策細則，合理利用政策條件及政府專項資金；

（6）創(chuàng)新部門工作，深化崗位職責，提高工作質(zhì)量及效率。

此致

敬禮！

　　申請人：xx

　　20xx年x月x日